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VALIA tem Prevaler como 1º plano instituído corporativo

Na última quarta-feira, 27 de março, a Valia realizou a primeira inscrição do Prevaler como um plano de previdência complementar na modalidade instituído corporativo para Daniel Stieler, presidente do Conselho de Administração da Vale – uma das 50 patrocinadoras e instituidora da entidade. A adesão aconteceu em cerimônia realizada na sede da mineradora, no Rio de Janeiro.

“Para nós é um motivo de muito orgulho e satisfação ter o Daniel Stieler como o primeiro participante do Prevaler nesta nova modalidade do plano. Isso reflete a confiança que as pessoas têm na gestão da Valia e nas vantagens competitivas que o Prevaler oferece perante o mercado”, comenta Edécio Brasil, presidente da fundação.

“Eu conheço e acompanho o trabalho realizado pela Valia no benefício de previdência complementar oferecido a todos os empregados da Vale. Esta nova modalidade do Prevaler permitiu que eu realizasse a adesão e contasse com um plano que tem um histórico de rentabilidade muito positivo”, explica Daniel Stieler, presidente do Conselho de Administração da Vale.

Prestes a completar cinco anos em outubro, o Prevaler encerrou 2023 com R$ 124.9 milhões de patrimônio e mais de 8.700 participantes.

“Neste ano, com a mudança de regulamento aprovada pela Previc, a Valia expandirá ainda mais a oferta do plano, o que está alinhado ao seu pilar estratégico de “crescer de forma sustentável” e com o propósito de construir juntos o presente e um futuro melhores”, finaliza Edécio.AVISO LEGAL “As informações existentes nesta mensagem e nos arquivos anexados são para uso restrito. A utilização, divulgação, cópia ou distribuição dessa mensagem por qualquer pessoa diferente do destinatário é proibida. Se essa mensagem foi recebida por engano, favor excluí-la e informar ao remetente pelo endereço eletrônico acima.”

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